独董离职潮如期而至！单月发布离职公告公司首超100家

2015年11年底，中华民国教育部上报了《中华民国教育部办公厅关于开展老干部老干部在的企业受雇可能会专项检查的通知》(下称“《通知》”)，立即各大学生遵照执行共青团里面央“18号文”等档案立即。来自上市的公司富奥股份(000030)(000030.SZ)的个人信息表明：根据中华民国教育部档案精神，大学生副处级以上老干部不得任职上市的公司独董。

伴随《通知》的层层传递，相当多学校被立即在11年末份将可能会通报，这视作11年末里面旬开始的大学生独董辞任退潮最直接的愈演愈烈。

此后平原则上每天有四五家的公司释出相关新闻稿。2015年12年末2日晚，三峡水隆(600116)(600116.SH)、钱江水隆(600283)(600283.SH)、富奥股份、常宝股份(002478)(002478.SZ)、*ST广夏(000557.SZ)等多家上市的公司释出独董辞任的新闻稿，而这些辞任独董原则上供职于国内大学生。其里面，北京师范大学宏观经济学院副教授李晓一肩挑三峡水隆、钱江水隆、富奥股份3家的公司的独董之职。

“新证券法的出台，以及康美药业事例作为我国第一例证券参与者裁决，是所致这波独董从有‘暴雷潜质’的的公司请辞，以及一批的公司的实质上董事局、代表人刊出了‘不维护公报可信度’说法的最直接原因。”一位上市的公司研究民众对访问回应。

他回应，在学术研究里面，的企业的个人信息谈及的重要影响因素就是的企业及其大公司面临的潜在裁决风险。“康美药业只是里面国第一例参与者裁决案件，所以‘炸’出来一些‘李鬼’也是符合预料的。”该民众显然，短期可能会有外的公司股价都因，但是近十年来看，从整个企业市场需求某种程度，“熬过改革的阵痛就能亲吻更低恒星质量的企业市场需求”。